又到岁末年初，职场人还来不及与2023年挥别，又马不停蹄要开启新一年的职业规划了。有人选择继续留在原单位“披荆斩棘”，也有人则想好拿完年终奖就另谋高就。

职场人跳槽时，究竟都看重啥？这背后的原因是为了什么？年底跳槽又有哪些法律风险值得我们注意？近日，记者围绕这一话题，走访了一些劳动者和专家。

干得舒心很重要

Regina在采访时说道，其实有些跳槽并非一定出于主观自愿，谁的职场都会有特殊需求或者难言之隐。“我是因为一些原本应该享受的福利假期没办法享受跳槽，所以想找个相对来说宽松些的职场环境，我闺蜜也要跳槽，她首先考虑的就是职场环境，可背后却是另一番隐情”，Regina说。记者了解到，原来，Regina的闺蜜从事的是财务相关工作，每个月都会有报销事宜，然而，她所在的企业又是一家家族企业，对她而言，时常要面对“七大姑八大姨”不规范甚至是不合理的报销需求。Regina说：“这就让我闺蜜感到特别尴尬，一开始好几次给他们报销了，最后搞得自己吃‘赔账’，后来秉公办理不给他们报销，有些人就会跑去领导那边打小报告，冷不丁被上司‘穿小鞋’的事，发生不止一次两次。我闺蜜就受够了，所以，尽管她对这家单位的薪资和待遇也都挺满意的，还是扛不住这么‘夸张’的职场环境，准备急流勇退了。”

去年从北京来沪发展的秦先生也有自己不得不跳槽的“苦衷”，毕竟，距离他上一次跳槽，也才过去不到5个月。历经这几个月的“沪漂”生活，秦先生终于决定，过完年必须“打道回府”，薪资福利、职业前景就先不考虑了，首要条件必须是——“公司在北京”。记者了解到，目前，秦先生就职的企业可以说是人工智能领域的头部企业，他当时就是冲着未来职业发展和高薪“跳”来上海，但也就此告别了他在北京的爱人与孩子。“加完班夜深人静，躺在浦江镇租住的房间里，我还是挺想自己的家人和朋友的，即便这里的条件再好，物理上的距离，始终是无法克服的鸿沟。”秦先生坦言。近5个月的时间里，一有空秦先生就会买动车票回北京看望家人，最终，他还是“水土不服”，做出跳槽回北京发展的决定。

想换销售工作的张女士在跳槽时同样看重“距离”，张女士说：“毕竟我住宝山，三年多来每天来回闵行上下班，也挺累的，能跳槽到宝山当地是最好的了。”

“我其实还考虑，跳槽下一份工作，办公环境一定要宽松些、年轻些。”“00后”王山向记者表示：“其实我之前，就去过一些头部主播的办公园区，还有某红书社群平台参观交流过，他们的办公环境和整体职场氛围十分吸引我，我现在所在的机构的确也挺时尚的，同事们穿着打扮也非常漂亮，这样，我上班也会更有动力，我希望跳槽后，能至少保持现在的水准，如果能有所提升那就更好了。”此外，王山还提出一项特殊要求，希望能在办公室养宠物，王山说：“我从小就喜欢猫，以后肯定想养一只，宿舍不方便养是必然的，即使自己在外面租房子，可能也会碰到房东不允许养宠物的情况，但你看，现在很多企业都鼓励办公室里面养猫养狗，甚至还配备专人喂食‘铲屎’，以此来帮助职工舒缓职场‘压力’，跳槽，我会更倾向去这样的宠物友好的良心企业呢！”