2023年6月，辽宁大连一家商贸公司向销售经理蒋军（化名）突然发了《解除劳动合同通知书》，理由是蒋军擅自收受公司款项拒不上交。11月3日，经大连市劳动人事争议仲裁委员会组织调解后，公司意识到做法欠妥，愿意一次性给付蒋军解除劳动合同补偿金12万元。

蒋军经手的公司货款累计有14.8万元，一直未收上来。2021年初，公司领导告诉蒋军，如果要不回来这些货款，就不用来上班，其间按最低生活保障发工资。蒋军认为，客户欠款可以通过发律师函、提起民事诉讼来解决，让自己一趟趟上门索款也要不回来。在要货款的两年多时间里，公司为他缴纳社会保险之外，只给蒋军每月发放生活费800元。

2023年9月，蒋军委托北京市盈科（大连）律师事务所律师王金海、律师助理李鑫申请劳动仲裁，请求确认公司非法解除劳动合同，并给予经济补偿。

经仲裁庭调查，公司没有提供客户将货款支付给蒋军、蒋军未将货款给付公司财物部门的证据。最终，在大连市劳动人事争议仲裁委员会组织的调解下，公司愿意给付补偿金。