职场话题|生成式AI工具涌入职场,学历提升还有必要吗?

来源:劳动观察 作者:陈宁 发布时间:2024-10-13 19:00

摘要: 生成式AI的崛起,对知识工作者造成巨大的挑战。

曾经,高学历是通往成功的金钥,知识工作者凭借专业的知识和深厚的学术背景,在职场占据重要地位。然而生成式AI的崛起,正在改变这一个格局。另一个现象是,以往被职场人视为通往更大世界的“终身船票”——MBA等学历,报考热度一路下滑。根据相关统计数据来看,2023年全国MBA、EMBA报考人数较之于去年下降20%左右。


虽然并无证据直接指明,AI的崛起与学历提升热度下滑有直接关系,但不可否认的是,生成式AI工具进入职场,确实给传统的教育和职业发展带来了挑战。那么,当AI时代来临,学历提升还有必要吗?


观点一

职业路径呈多元化,学历价值正在转变


在人工智能的浪潮席卷全球之际,教育和职业选择的格局也随之发生了翻天覆地的变化。一方面,技术的进步使得远程工作、自由职业以及创业等非传统职业路径变得越来越受欢迎;另一方面,学历的价值也在悄然转变。


随着互联网技术和通讯工具的发展,越来越多的企业开始接纳远程办公模式。在上海工作的李娜就是一个典型的例子。李娜本科是计算机科学专业,在一家跨国公司担任软件工程师。但她真正热爱的却是自由职业者的生活方式。去年,她选择成为一名远程工作者,不仅实现了工作与生活的平衡,还通过自己的社交平台分享远程工作的经验和心得。


“我认为,对于那些渴望灵活工作时间和地点的人来说,学历已经不是唯一的敲门砖。”李娜表示,“我的专业让我具备了扎实的技术基础,这也是我在自由职业市场上受到欢迎的原因之一,但我的业务能力并不是靠学历提升获得,而是靠经验积累和针对性的专业技能学习,比如通过在线课程获得了相关的认证。”


对于职业路径的变化,也有专家认为,学历的价值正在从单一的知识获取向多元化能力培养转变。“在AI时代,学历不再是唯一的衡量标准,更重要的是一个人能否持续学习,适应环境的变化。”同时,也有专家强调了多元化发展的重要性:“随着技术的发展,越来越多的非传统职业道路变得可行。这就要求我们在规划职业生涯时,要考虑多种可能性,并且不断学习新的技能。”


有观点认为,在AI时代,虽然学历依然是衡量个人能力的一个标准,但它不再是唯一的评价标准。随着技术的发展,新的评价体系正在形成,人们更加重视实际技能、创新能力和终身学习的态度。因此,在考虑是否继续提升学历时,个人应根据自身的职业规划、行业特点以及对未来的展望来做出决定。


观点二

学历提升过程AI不可模仿,收获仍存在不可替代性


随着AI技术的普及,关于学历提升是否仍有必要的讨论日益增多。对于这个问题,答案并不是简单的“是”或“否”。尽管有人认为在AI时代,学历的价值可能会被削弱,但也有不少声音支持继续提升学历。他们认为,在攻读更高学位的过程中,可以获取一些AI难以完全替代的价值。


“AI技术在医学影像分析上的确非常出色,但最终的诊断和治疗方案仍需由人来决定。”上海市肺科医院主治医师胡洋坦言,AI在未来会成为很多行业从业人员的助手,医疗行业是其中之一,有些简单的工作将由AI来执行,但他同样认为,“AI可以提高我们的工作效率,但它不能代替医生的专业判断和临床经验。”


胡洋是个乐于拥抱新技术的医生,他本人就在抖音创建了一个AI分身,是用他的抖音内容和呼吸系统疾病诊治指南“喂”出来的,回答内容详实全面,可以通过网友的对话,综合分析相应的症状,给出一个符合指南的答案,简直是电子肺病医生。但他深知,在面对复杂的医疗情况时,仅靠数据和技术是不够的。“每位患者的情况都是独一无二的,只有具备深厚医学知识和丰富实践经验的医生才能做出最适合患者的治疗方案。”


在他看来,尽管AI技术在许多领域展现了惊人的能力,但继续提升学历不仅有助于获取更加专业的知识,拥有更高学历的人才将在复杂问题解决、创新思维等方面展现出更大的优势。


LinkedIn中国区负责人沈博阳在接受采访时指出:“虽然AI时代学历的价值可能会有所变化,但软技能——如同理心、团队合作、领导力等的重要性却在增加。”他强调,这些能力是AI难以模拟的,而在学历提升的过程中,恰恰可以培养这些非技术性的能力。不仅如此,他指出,学历提升不仅是获取知识的过程,也是锻炼批判性思维和解决问题能力的机会。


观点三

促进终生学习文化,一次性学历不再是终点


随着AI技术的快速发展,社会对个体技能的需求也在不断变化。过去,人们可能通过一次性的学历提升就能满足一生的职业需求,但现在,这种观念已经被彻底颠覆。AI时代的到来不仅促进了终身学习的文化,还促使人们不断适应新技术,以保持竞争力。


近年来,在线教育平台在国内蓬勃发展,为终身学习提供了便捷的渠道。例如,“好未来”旗下的在线学习平台“学而思网校”已经成为许多成年人提升自身技能的选择之一。据该平台的负责人透露,越来越多的成年人利用业余时间参加在线课程,以掌握最新的技术和行业知识。


“我们发现,很多成年人选择在线学习不仅仅是为了获得新的技能,更多的是为了保持与时代同步,”好未来集团CEO张邦鑫在接受采访时说,“他们意识到,终身学习已经成为个人发展的重要部分。”


除了在线教育平台外,企业内部培训也在经历转型。华为公司就是一个很好的例子。该公司不仅鼓励员工通过内部培训提升现有技能,还支持员工探索全新的技术领域,如云计算、大数据分析等。


可以见得,在AI时代,一次性的学历提升已经不足以满足个人和社会的发展需求。终身学习文化正在成为推动社会进步的重要力量。无论是通过在线教育平台自主学习,还是通过企业内部培训提升技能,亦或是通过个人努力开拓新的职业道路,终身学习都为个体提供了无限的可能性。


针对终身学习文化的兴起,也有教育学家认为,这是社会发展的一种必然趋势。这一观点认为,在AI时代,知识更新的速度远远超过了以往任何时候,因此,持续学习和自我提升成为每个个体应对变化的关键。


90后观点

持续学习的心态应是AI时代必须的


生成式AI工具涌入职场,学历提升还有必要吗?关于这一话题,笔者认为,这不是一个能简单回答“是”或“否”的问题,每个人的回答都应该是不一样的。


不可否认的是,生成式AI工具涌入职场,确实改变了我们对学历提升的传统认知。但这并不意味着学历提升不再重要。相反,学历依然是获取系统性知识和专业技能的重要途径。在AI时代,学历不仅代表着学术成就,更是个人持续学习能力和适应变化态度的体现。


笔者认为,不同个体应根据自身职业规划和发展需求,理性看待学历提升的价值。对于寻求深度专业知识和跨学科能力的人来说,学历提升依然是不可替代的;而对于那些注重实践经验和即时技能更新的人来说,则可以通过其他形式的终身学习来补充和强化自身能力。


总之,学历提升的必要性因人而异,但持续学习的心态则是所有人在AI时代都需要坚持的。


70后观点

AI提供的知识仍存争议


在AI时代,学习仍然是非常有必要的。AI技术的发展为我们提供了更高效的学习工具和方法,但同时也带来了新的挑战和机遇。


AI改变了我们的学习方式,使我们能够更高效地学习新知识和技能。例如,AI可以帮助我们理解复杂的概念,找到概念间的联系,并将复杂信息简化。


但与此同时,AI是否能让人“学到”知识,目前存在一定争议。有人认为,AI模型的性能高度依赖于训练数据的质量和数量。同时,AI算法的公正性和透明度是一个重要问题,因为算法的训练数据可能包含社会偏见,导致不公平的决策结果。


所以作为AI时代职场人,一方面要了解AI在多个领域的应用,如生物学、心理学或哲学,可以帮助开阔视野。此外,需保持好奇心和持续学习的态度,因为AI是一个快速发展的领域。


头图来源:图虫


责任编辑:徐巍
劳动观察新闻,未经授权不得转载
收藏

相关新闻

职场话题|侮辱性不强,伤害性不小...

职场话题|养老专业本科生实现“丝...

职场话题|受年轻人喜欢的“日结”...

首页

顶部