唐先生问：公司试用期工资是转正后的80%，试用期工资必须打折吗？

答：不是。《劳动合同法》规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法律规定的只有最低标准。