今年以来，徐汇区总工会积极推进作为2024年度服务职工实事项目之一的“建设和改善一线职工工间休息室”项目，63家企事业单位申报新建和改善职工工间休息室，覆盖13个街道镇、4个系统、7家集团公司，工间休息室累计面积达4162平方米。11月7日，徐汇区总工会召开提升职工生活品质试点成果交流会。

据了解，28家工间休息室已被纳入“上海市为民办实事”项目，与会领导为63间职工休息室授牌。凌云街道凌陇市集工间休息室为以菜场为家的商户们安排上了冰箱；豪运清洁公司工间休息室为忙碌奔波的司机们准备了休憩的躺椅……企业职工因职工工间休息室的新建和改善，获得感、幸福感不断提升。

在随后开展的提升职工生活品质试点单位的分享交流中，城投集团工会、上海幼儿园工会、世纪商贸广场楼宇小二级工会等3家单位都以“六心六爱”标准为指引，深入推进职工生活品质试点工作，着力打造示范性好、辐射功能强的服务型、枢纽型、高质量服务职工综合体和职工生活幸福、环境良好的企业样板，展示了徐汇第一批8家试点单位所取得的良好成效。交流会现场气氛热烈，参会人员纷纷表示，本次交流会学有所得，收获颇丰，了解了别家的工作新思路、新方法，对自家接下来的创建工作很有启发，也增强了自家提升本单位职工生活品质的信心。

此外，健康企业创建也是职工生活品质提升不可或缺的重要项目，徐汇区总工会积极开展本年度“上海市健康企业”评选征集活动，区域内有99家企业获得健康促进合格单位称号。同时，开展了工间操、科学健身指导等工会特色服务项目。

徐汇区总工会表示，将进一步加强对提升职工生活品质相关工作的指导，充分了解职工所思所想，着力解决关系职工群众切身利益的实际问题，全力打造全方位职工服务阵地，积极创造职工高品质生活，进一步营造全社会关心关爱职工的良好氛围。

徐汇区人大常委会副主任、区总工会主席朱伟红，市总工会权益保障部副部长朱莉颖等领导出席会议，各街道镇、系统、集团公司及直属工会相关负责人、各工间休息室负责人等100余人参加了会议。