近日，上海市检察院与市总工会签署《关于建立“工会+检察院”职工劳动权益保障协同工作机制的意见》。为进一步落实市检察院和市总工会的部署，虹口区检察院与虹口区总工会举行“工会+检察院”职工劳动权益保障工作签约仪式，强化协同共治合力，切实保障劳动者合法权益。

虹口区总工会副主席杨海涛，区检察院副检察长杨建锋交换《关于共同推进职工劳动权益保障协同工作机制框架协议》。

根据此次签署的《合作协议》，区检察院与区总工会围绕职工反映强烈的普遍性问题（如平等就业、工作时间、休息休假、劳动安全卫生等）建立信息共享机制，加强日常信息对接，共同维护职工劳动保障权益。区总工会发现严重侵害职工劳动权益的案件线索，可按照“信息联动、及时报送”的原则移送区检察院；经研判符合条件的，区检察院依法开展公益诉讼、民事支持起诉工作。

《合作协议》明确双方建立办案协作、联合调研等机制。区检察院发挥法律专业优势，支持区总工会开展法治宣传、法律指导、工会劳动保障法律监督等工作。区检察院在办理涉及职工劳动权益保护案件时，可以邀请区总工会开展案件社会调查、参与案件听证、整改成效评估等工作。双方还将共同开展涉及劳动领域最低工资、劳动安全、特殊劳动群体保护等基准制度调查研究工作，对调研发现的问题合力推动整改，形成检察机关和工会组织之间相互支持配合的工作格局。

虹口区总工会将整合好检察院、法院、人社等部门资源，创新职工维权部门联动机制，发挥各职能部门优势，实现信息互通、无缝对接、真联真合，切实将维护职工合法权益落到实处。