今日，闵行区总工会第七届委员会第二次全体（扩大）会议召开，发布了2023年区总工会服务职工实事项目。记者了解到，在去年推动“一街镇一品牌”的基础上，今年，闵行区工会系统将继续深化此项工作，提升各街镇、莘庄工业区工会工作的影响力。

会上，闵行区总工会发布了10项服务职工实事项目，分别是：“组织万名职工开展‘看上海、品上海、爱上海’主题系列活动和长三角协作区域疗休养”“组织万名新就业形态劳动者参加互助保障”“为千家企业送民主管理指导服务，推进企业全过程人民民主”“为千名小微企业、新就业形态劳动者和特殊工种从业人员提供体检服务”“推动解决虹桥商务区一线职工‘午餐难’问题”“围绕产业职工全生命周期服务，培育选树2000名创新型职工”“新建20家职工服务站点，提升100家站点服务能级”“百名劳模工匠服务百家企业和校园”“组织‘午间一小时’活动，培训千名运动干预心理项目指导员，推动运动助力心理健康，服务十万名职工”“打造职工健身阵地，新建和升级10家职工健身驿站”。

记者了解到，闵行区总工会今年将在职工政治思想引领、全生命周期服务推动职工建功立业、推动职工权益保障、构建建会建制建家“一体化”联动格局、全维度普惠性实施服务职工实事项目等方面持续发力。如建会建制方面，闵行区将推进“重点建”“行业建”“区域建”模式，成立渣土行业工会联合会，完善物业、汽修、纺织等8个区级行业工会组织体系，与临港集团工会建立“区区联动”共建共学模式，共同推进工会组织建设。

闵行区人大常委会副主任、区总工会主席杨其景出席会议并讲话，闵行区总工会党组书记、副主席朱冬梅作工作报告。