随着电商平台先后公布销售额，今年双11大促落下帷幕，不过，对于快递行业而言，只是宣告着第一波硬战暂时告一段落。据国家邮政局部署，今年的快递业务旺季自11月1日正式拉开帷幕，将持续到明年春节前夕。而在此之前，中通、圆通、申通等多家快递公司宣布，将派送费上调1毛钱，以用于提高快递员收入。此外，菜鸟也在双11期间宣布，投入亿元用于补贴快递员。那么，忙碌过这个双11后，快递小哥们的工资涨了吗？

快递小哥：

涨了的一毛钱月底又被扣掉了

8月底，“快递员每月有望增加500元收入”的话题登上热搜。包括中通、申通、圆通、韵达、极兔以及百世在内的六家快递公司先后宣布，从9月1日起，全网派费上调0.1元/票。也就是说，今后快递小哥每派送一个件，将会多赚一毛钱。

但近日，劳动报询问多位快递小哥发现，有的网点涨了派费，有的网点却仍然没有涨。

“我们的工资是分两部分发的，一部分发到App上，之后可以提现，剩下的一部分月底老板发。”涨薪并不顺利，到了月底，小陈拿到的钱跟之前差不多。他也去问过网点老板，“老板说我们本来的派费就比较高了，所以现在涨的这一毛钱就不涨了。”

小陈对此也没办法，“老板说这几年快递不好干，网点已经亏了几十万，正好拿这个钱来补缺。”听了这番话，小陈说自己也没有往公司投诉的打算，“不敢再找，找了这个活就没法干了。”不过他坦言，派件费上调1毛，即便是这1毛，对他的收入影响也是很大的。“我一个月派件大概一万三百多单，属于多的，涨1毛就相当于涨一千三百多元钱，你想想影响大不大。”

不过，同样是中通快递，在徐汇田林片区工作的快递小哥小谢则表示，派费确实上涨了，自己从9月起每月能多拿了600元左右。另据静安大田博华网点的快递员李师傅也透露给记者，自己9月份以后结算的派费确实也涨了，但每月业务量不同，具体涨幅比较难计算，平均差不多涨700—800元。

快递公司：

部分“截留”网点已勒令整改

说好的涨工资呢？对此中通快递公司回应称，经过核实，网点派费确实有的涨了，有的没涨。不过，自宣布自9月1日上涨每票1毛的末端派费以来，总公司也是严格落实，并开通了投诉通道。对于记者反应的部分网点未落实情况，中通方面表示，已排查这些网点，并勒令整改。

比如针对上述松江某网点的情况，中通方面排摸后回应记者，该网点确实存在“截留”1毛钱派费的情况。“这家网点平常给到快递小哥的基础派费是1.3—1.4元，原本就比平均派费要高。网点老板也是承认存在截留的情况，主要是为了缓解网点经营压力。不过，这类情况总部也是不允许的，目前已经勒令该网点，要求从11月1日开始的派费严谨截留。至于前几个月的派费，具体还需要协商解决。”

记者从各大快递公司总部了解到，快递小哥的工资基本都是分为两部分发放，一部分通过内部App发放，另一部分由网点结算。上涨的1毛钱派费，快递总部会直接通过App发放到了快递小哥手中，他们过后可以直接提现。总部均向网点发布过通知，上涨的派费网点不得随意截留。至于有快递小哥称没涨工资这一问题，目前各家快递公司表示均尚未接到相关投诉。

市邮政管理局：

沪上快递员派费上调总体到位

为做好快递员群体合法权益保障相关工作，市邮政管理局针对快递企业派费调整工作，先后两次开展了调研。

据市邮政管理局市场监管处相关负责人介绍，上海局要求高度重视快递员权益保障工作，明确责任，细化措施，确保快递员派费调整工作落到实处。期间，针对主要品牌快递企业进行了调研指导和专题座谈，了解派费调整的具体方式、时间和落实措施，要求企业负责人将派费调整工作落到实处，真正让在一线辛勤工作的快递从业人员得到实惠。并通过随机走访快递一线从业人员，询问派费调整落实情况，确保派费调整真正“落地”，避免出现“两张皮”情况。

“针对派费上涨落实情况，我们局也走访了部分品牌网点，目前了解到从总部层面基本都落实了。同时我们也联系了一些一线快递员，总体上派费调整基本都到位了。”上述负责人透露，针对落实派费上涨和罚款减少情况，上海局将持续关注，对于个别未落实的网点，也将通过约谈等方式督促尽快整改，确保快递员群体合法权益保障各项政策措施不折不扣落到实处。