近日，2024年徐汇区政府和区总工会联席会议召开，会议审议并通过“党委领导，政府各方配合，共同促进‘两企三新’单位组建工会”和“进一步压实安全生产主体责任落实 助力城区安全发展”两项议题。

近年来，随着以新产业、新业态、新商业模式为核心的经济蓬勃发展，平台就业、灵活就业大量出现并呈加速增长趋势，企业组织形式和职工就业方式发生了深刻的变化。徐汇区总工会始终将工会组建作为重中之重，推动了米哈游、汇付天下、商汤智能科技等市、区百强企业建会，同时深化扫码入会工作，扩大工会组织在新经济组织、新社会组织、新就业群体的覆盖。为适应新的形势，徐汇区总工会将“促进‘两企三新’单位组建工会”课题设为新一年联席会议议题，将有效组织“两企三新”所涉及到的单位或组织建立工会、所涉及到的劳动者入会，并在“两企三新”有效开展工会服务。据了解，徐汇工会将通过坚持党建引领、主动运用法治思维及相关法律手段、借助合力积极获得联席会议各成员单位全力支持等方式，探索突破工会组建瓶颈和难点问题。

会上，通报了关于“推动徐汇区新就业形态行业建立民主协商制度”和“扩大‘跟着劳模做志愿’辐射效应，共同推进劳模精神进社区、进校园、进集团、进工地、进楼宇（园区）”两个议题的落实情况。徐汇区人大常委会副主任、区总工会主席朱伟红提出，要提高政治站位，充分认识推进联席会议制度的重要意义；要形成工作合力，共同推动联席会议各项议题落地见效；要体现工会作为，以联席会议为契机推动各项工会工作再新台阶。徐汇区副区长罗华品提出，政府部门把联席会议作为解决问题的平台的同时，应更好发挥交流信息的作用，定期和工会互通情况、传递信息、交换意见，切实把职工呼声和意见转化为政府决策，使联席会议取得更大成效。

联席会议协调小组成员单位和议题参与单位，各街（镇）总工会主席、相关副主任（副镇长），各集团公司工会主席等70人出席会议。