昨天下午，上海市工会第十五次代表大会的代表们相继报到。他们中，既有来自各行各业的职工，又有一线的工会工作者。作为工代会代表，他们肩负重要使命，带着职工的心声，带着履职的职责，心怀期待，共赴盛会。

肩负使命与职责，期待上海工会更美好未来

发挥桥梁纽带作用

竭诚服务好职工

接触工会工作三年，杨浦区定海路街道专职副主席黄佳从“工会工作者”的“工龄”上来说还是一名工会新兵。会议前夕，她与辖区内的非公企业好好聊了聊，“企业告诉我们，希望我们工会组织可以进一步在职工福利、疗休养等方面发挥功能。”黄佳表示，组建拉入工会的“朋友圈”是第一步，工会组织应该发挥自身职能效应。

“要最大限度地为职工谋福利、办实事”也是市绿化和市容管理局、市绿化市容行业工会主席肖龙根的参会心声， “我是一名绿化市容行业的老工会工作者了，也想借这个机会与各级基层工会和广大干部职工一起探讨未来的工会工作，讨论更务实的工作措施、更加精准的服务项目，做实做强工会工作。”

大会代表覆盖了各行各业，此次参加大会，科思创（上海）投资有限公司工会主席项青倍感荣幸，也充满了期待。“近年来，市总工会对外企工会的支持力度和精细化管理效果明显，我们也深切感受到市总工会对外企工会工作的重视。”她告诉记者，希望将最新的会议精神和工作重点带回外企工会。“我们希望将来可以让外企工会发挥更大的作用，进而助力上海营商环境优化，提升城市竞争力。”

“助力提升上海城市竞争力”，对这一点，上海宜家家居有限公司徐汇店工会主席、安全风险经理王承深有共鸣，当前宜家正积极配合创设徐汇区工间休息室，借工代会的机会，他也想呼吁更多的企业工会充分发挥桥梁纽带作用，充分放大自己的品牌工作特色，建功立业新时代。

挖掘创新金点子

期待碰撞思维火花

15日中午，随着各大代表团陆续抵达，正式进入“工代会时间”。中交第三航务工程局有限公司工会副主席张颖作为本次大会代表早早来到了会场，也带来了三航局的最新金点子——“金葵”计划。“我们正在试点推进‘农民工所从事的关键工种纳入技能评价等级’，通过和人事部门合作，最终形成产业工人晋升激励与劳动技能提升相联动，实现技能人才递进式发展渠道全贯通。”张颖说，“非常期待可以在工代会上和兄弟单位一起交流我们的新计划，大家互相探讨。”

同样怀揣创新金点子、期待在工代会会场碰撞思维火花的还有上海欧坚网络发展集团股份有限公司工会主席叶芳，作为杨浦区兼职副主席，她见证并参与大量工会活动，也有了自己的发现：“现在的劳动技能竞赛以技能类、手工类为主，但我们欧坚从事的是报关行业，职工队伍以报关员为主，目前市场上也没有相应的平台，可以为报关员、预归类员这类脑力劳动者提供测试。”叶芳也计划借此次参与工代会的机会进行呼吁：“希望接下来可以依托工会平台，扩容劳动技能竞赛的范围，为更多的脑力劳动者提供技能比武平台，也能成为他们专业度的一种展示。”