今天，奉贤区总工会四届十五次全委（扩大）会议召开。会议对过去一年开展的工作进行了全面总结，同时部署2023年工作任务，要为奉贤高质量发展汇聚更多人才力量。奉贤区委副书记骆大进出席会议并发表讲话。区总工会党组书记、常务副主席邵丹华作工作报告。

会上，奉贤总工会首先对过去一年奉贤区各级工会援企稳岗、提高对新业态新就业群体的服务水平、干部蹲点服务基层、落实职工维权服务、宣传贯彻党的二十大精神等成果作了整体回顾。同时，明确了2023年区总将继续全面贯彻落实党的二十大精神，引领职工推进新时代奉贤发展迈入新征程。

会议指出，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是实施“十四五”规划承上启下的关键之年。区总将进一步搭好产业工人队伍建设平台，继续探索长三角一体化高质量发展劳动技能竞赛，搭好职工成长成才“传帮带”平台。区总将大力培育选树劳模、工匠等先进职工群体，进一步完善高技能人才、劳模先进和百名“贤城工匠”人才数据库，建立“劳模工匠人才智库”。区总将在全市首创建立“贤城工匠”沙龙运行机制，形成企业-区级-市级创新工作室体系，发挥工作室集智创新、协同攻关作用，发挥职工学堂、劳模工匠(职工)创新工作室等“大学校”的辐射作用，推动先进典型更广泛、更深层地融入企业改革发展。

此外，会议对下阶段多项重点工作做出部署。全区各级工会要做好新时代职工思想政治工作，讲好工人阶级故事、劳模工匠故事、工会故事，引导职工群众始终胸怀“国之大者”，切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来；要健全完善源头参与机制，完善工会精准帮扶机制、做好提升职工生活品质试点工作，发挥好工会联系职工群众的桥梁纽带作用；要探索“智慧工会”建设新模式，实现云入会、云服务、云帮扶、云维权、云宣传等，增强工会工作的影响力。